Gestión de Beneficios
Diseña el mejor plan de beneficios para tus equipos de trabajo y promueve su bienestar.
Crea el programa de beneficios laborales más completo para tu equipo: diseña planes por cargo, área o incluso por persona. Integra beneficios de diferentes proveedores en una sola plataforma, fácil y eficiente.
Utiliza un sistema de puntos para que tu equipo pueda redimirlos de acuerdo a sus preferencias. Define cuántos puntos otorgar por cada beneficio y ellos podrán escoger los que más les interesen, ¡sin generar costos adicionales!
Distribuye el costo de los beneficios al configurar el financiamiento compartido con tus equipos de trabajo.
Difunde tus beneficios por nuestra app y facilita que tus colaboradores los conozcan.
Define el nivel de aprobación y parametriza los beneficios. Selecciona tus beneficios laborales y crea planes flexibles según áreas, tipos de contrato o las características que mejor se ajusten a tu equipo.
Recibe las solicitudes de tu equipo. Aprueba o rechaza según corresponda, deja comentarios en caso de rechazar alguna solicitud y recibe los documentos relacionados de forma ágil.
Esto te permitirá ajustar y actualizar los beneficios más demandados. Además, si realizas encuestas con Buk, podrás optimizar tu oferta de beneficios con base en la retroalimentación de tu equipo.
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¡Impulsa la productividad, retén al talento y fomenta la cultura del bienestar!
80%
Incremento en la productividad con colaboradores felices*
*Felicidad Organizacional, Buk (2024)
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De los trabajadores en empresas con planes de beneficios laborales que aborden la salud física y mental son felices en su lugar de trabajo.*
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Visualización amigable de beneficios
Flujos de aprobación
Suscripciones en un click
Seguimiento de solicitudes
Asocia beneficios monetarios a remuneraciones
Configura la recurrencia de beneficios
Beneficios de días libres integrado con Vacaciones
Integración con portal del colaborador
Pack de Descuentos Gratuito
Sistema de puntos flexibles
Categorías de beneficios
Reportes de beneficios
Beneficios destacados
Adelantos de Nómina
Financiamiento compartido empresa y colaborador
Segmentación dinámica según condiciones
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Segmentación dinámica según condiciones
Guadalupe Perez
Subgerente RR.HH.
“Como recursos humanos tenemos la responsabilidad de pagar correcta y oportunamente a 6.900 trabajadores. Algo tan simple habría sido muy difícil de cumplir si no nos hubiésemos cambiado a la pltaforma Buk, que nos permitió estar tranquilos”.
Sebastián Lisboa
Payroll
“Buk hasta ahora ha sido increíble, son Partners de nosotros; y van a ser nuestra plataforma de recursos humanos completa”
Expertos te orientarán de manera personalizada a encontrar las mejores soluciones que se adapten a tus necesidades.
Durante la implementación especialistas te acompañarán para que conozcas y seas un experto en tu plataforma Buk.
¡Vive la experiencia Buk, fortalece tu cultura organizacional y gestiona tu activo más valioso, las personas!